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59个国家 59种ActionCOACH

《财富》在CNN有一个栏目叫《最好的建议》,请全球的各界名人谈他们至今所收到的最好的建议,并录制了短片。其中,访问Google的主席和CEO,54岁的埃里克·施密特时,他这样说道:“人人都需要一个教练”


通用电气前CEO杰克·韦尔奇则说:“一名CEO首先应是一名教练,一名伟大的CEO应该是一个伟大的教练!”


杰克·韦尔奇之所以能将GE领导成为全球第一,正是因为更多地依靠了企业教练技术及教练式的领导风格。


比尔·盖茨说它“不仅教会了我们销售,更教会我们去思考”;


沃伦·巴菲特说它“在销售方面的思想是如此深刻,大可拿来做年轻人的人生教材”;


他们讲的是“企业教练”。在美国,问一个企业的CEO“你的企业教练是谁”,就像问他的律师是谁一样普及。所谓的教练,是“一面镜子”,反映被教练者的心态、行为和实况;是一种“催化剂”,提升个人的表现加速企业的发展;也是“指南针”,协助被教练者清晰他们的方向,更有效地和更快捷地达成目标。


“企业教练”起源于上个世纪80年代后期的欧美国家,当时正是从工业型社会转向知识型社会的年代。当“快”、“改变”及“个性化”的知识经济社会形态呈现在人们面前时,企业家们发现用传统的管理模式已无法解决遇到的新问题。欧美一些优秀企业家开始探索实践,大约历经近20年的时间,形成了一整套适应新知识经济发展需要,既能解决企业快速变化的问题也能解决员工及客户个性化问题的管理技术体系——企业教练技术。


如今,这已成为商界的一种趋势和潮流,而其中的弄潮儿非ActionCOACH(赢商教练)莫属。这个成立于1993年的企业教练专业公司,经过23年的发展,已形成独特的“1对1”服务体系,多次被美国“企业家”杂志评为全球企业教练行业的翘首,其倡导的“通过商业再教育实现世界富足”的价值观正在掀起一场新的行业革命。更让人侧目的是,ActionCOACH“特许经营”的版图已遍布全球59个国家,而每个国家乃至每个coach在保持高质量专业服务的同时,也展示着自己的特色,如一片片形态各异的浪花,汇而成海。


 “如果再给我一次机会,我还会毫不犹豫地选择成为一名ActionCOACH,因为这对我而言是完美的。” Vanda 2006年加入ActionCOACH,在此之前她做过天然气公司的管理、零售公司的主管以及一些公司的商业顾问。她发现,ActionCOACH与自己以前的顾问模式存在差异,自己能从ActionCOACH数十年的体系中学到更多,例如对待财富的观念、与世界其他教练交流的机会以及重塑自我的意愿等。她认为,要成为一名合格的ActionCOACH,要热心、乐于助人、善于倾听,并且能够体会到“帮助他人成功是企业教练的终究目标”。


Roger对于ActionCOACH>的选择与家庭有关。在他49岁那年,原来的公司发生了变故,他不得不重新择业,对于一个已经在食品行业工作27年的精英级主管而言,下一步至关重要。当时,他有两个孩子还在上学,家庭负担大,如果留在当地,薪酬不会太高,但如果离开又无法照顾家庭。此时,Roger接触到ActionCOACH,这个体系能让他赚到足够财富的同时还能照顾到家庭,更重要的是他此前几十年的经验都能发挥作用。正如Roger所言,“这个职业让我做了自己高兴去做的事,我掌控着自己的时间和未来,感到自由、满足以及财富上的充实”。


与Vanda和Roger不同,Hayley成为ActionCOACH则是为了挑战自己的人生。Hayley是以一名客户的身份接触到ActionCOACH的,为家族企业寻求帮助的过程中发现这里独特的氛围,遂加入进来。在5年时间内,她成为了一名世界知名的成功教练,每月的薪酬可达4万英镑,还拥有一长串A级客户名单。她自豪地说:“我只需要看我的账单,就能知道ActionCOACH于我有多么成功,账单上的余额比我做教练之前要大太多。”


是的,ActionCOACH的“1对1”不但对每个客户负责,也是对每个地区的每个教练负责,每个人都有自己特殊的能量,通过ActionCOACH搭建的平台灌注到最恰当的地方,就能实现成功。教练Andrew 说ActionCOACH让其成了时间的主宰;教练Kevin 看重的是ActionCOACH带来的“高投资和高回报”;教练Marco 则觉得ActionCOACH是其梦想的所在,人生价值从此有了依托……


这是个人之事,却又是整个商业世界中良性循环的最关键一环,当每个教练和每家公司都在ActionCOACH的体系中找寻到自我的价值,成功就在眼前。正如将ActionCOACH引入中国的张凯如先生讲述的,“采用经过反复验证、强大有效的ActionCOACH系统,帮助企业主建立一套不依赖企业主也能完美运行和发展的系统,是我们为之努力的目标。”企业和个人的机遇皆在于此。


2016年,ActionCOACH首启中国合伙人培育计划,首期招收26名学员,聘请全球顶尖教练大咖为学员保驾护航,通过12个月的训练完成个人金牌之旅,以逐步开拓亚太市场。ActionCOACH的“中国时代”正在开启,我们期待着怀揣梦想的中国企业家和咨询师们,能在ActionCOACH的体系里找到自身潜能释放之路,再一次向世界展示中国力量!